1月12日，冀中能源峰峰集团第二医院院长与基层科室的科主任，签订了2010年《安全医疗目标管理责任书》，强化安全责任落实，为完成今年的各项指标提供保证。

《安全医疗目标管理责任书》要求各科室安全医疗奋斗目标为“三零”，即实现个人零差错，科室零纠纷，医院零事故。安全医疗控制目标，杜绝医疗事故和重大医疗差错;杜绝任何影响正常医疗秩序的重大事件; 医患纠纷发生率较上一年度降低50%以上；杜绝后勤保障部门伤亡及其他事故。并要求各科室第一责任者履行职责，落实医院的安全医疗工作部署和安全医疗管理制度、文件，结合实际制定本科室年度安全医疗落实计划。建立安全医疗控制指标体系，层层签订安全医疗责任书，建立责任制考核制度，把责任落实到病区、班组和个人；严格落实安全医疗规章制度和操作规程，根据科室特点开展多种形式的质量和安全监督检查，对查出的问题和隐患，认真落实整改；科室医护质量安全监控人员，要认真履行职责，切实履行监督、检查、整改和签字手续，加强安全医疗隐患排查力度；对重大危险源实行登记建档，落实监控措施。制定本科室安全医疗宣传、教育和培训工作计划；落实卫生管理法律、法规、部门规章、诊疗规范和常规的培训；落实“三基”和 “三性”、“四新”为主要内容的继续医学教育培训；积极参加院内外安全知识培训；做到积极参与，按时签到，不断提高医疗服务和技术水平，营造医院安全文化氛围。

落实医疗质量和安全医疗岗位责任制，加强值班和二线值班人员管理；健全科室医疗应急救治预案，做到组织、人员、电话、医疗器械和抢救物品“五到位”；经常开展医疗技术操作演练，加大基本技能的训练，提高应急救治水平，确保应急救治快速启动。按照省市卫生行政部门的要求和医院《医疗事故医疗纠纷防范与处理预案》,《医疗过失行为和医疗事故报告制度》的有关规定，对事故纠纷应及时、准确、如实上报，不迟报，不缓报，同时采取一切积极有效措施把事态控制在苗头状态，做好应急处理；对事故纠纷处理结果，坚决执行和落实《冀中能源峰峰集团第二医院安全医疗行政（经济）责任追究处罚规定》，按照“四不放过”原则，切实做好处罚到位，并上报医院有关部门。依法规范和加强危险化学品、放射装置、配电室、电梯、氧气站、高压氧仓、压力容器、器械和后勤仓库、车队和急救车交通安全管理；特别重视火灾事故的防范工作；做好特殊工种的岗位培训，严禁无证上岗和违规操作。